PRÉPARATION POUR ENTREVUE CADRE

Ce programme très pragmatique est un mélange de théorie et de pratique qui a pour objectif principal d’aider les participants à se présenter à leur entrevue en pleine confiance – tout simplement parce qu’ils sont tout à fait prêts. L’approche a depuis longtemps fait ses preuves.

Au-delà de la préparation comme telle, le programme aide les participants à développer des façons de faire et des habiletés transférables qui sont fort bénéfiques dans d’autres types d’évaluations – et même dans les défis encourus à chaque jour dans le monde du travail. Plusieurs participants nous ont mentionné que les approches et stratégies apprises continuent de leur être utiles longtemps après l’entrevue elle-même.

L’objectif est d’aider les participants à livrer la plus convaincante et complète présentation lors d’entrevues en s’assurant qu’ils démontreront avec conviction les compétences en leadership recherchées par les membres du comité de sélection, et ce de façon simple et authentique.

Format et durée

--Sessions individuelles conçues pour répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Le nombre d’heures requis variera donc en conséquence

--Petits groupes (3 - 4 participants) – Une pleine journée

--Groupes plus grands - Une pleine journée.

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Commentaires de Mark

J’ai siégé et présidé des milliers de Comités de sélection au cours de ma longue carrière et cela me permet maintenant de fournir des conseils judicieux, des stratégies pertinentes et des critiques honnêtes et constructives. Ce programme a connu et connait toujours des résultats impressionnants auprès des gestionnaires à tous les niveaux, incluant des PDG et Sous-ministres.